San Salvador, 13 de diciembre 2018. Llegado el mes de diciembre todo el equipo de UNFPA dejó sus oficinas durante dos días y se centró en fortalecer el trabajo colaborativo.
Las jornadas de reflexión, que se combinan con ejercidos prácticos de trabajo en equipo, permiten el intercambio de experiencias de cada persona durante el proceso de aprendizaje. Entre otros temas abordados en está ocasión están la cultura de rendición de cuentas y la gestión del cambio en el equipo de UNFPA El Salvador.
Este es el segundo taller que se realiza en el año 2018, como parte de un proceso interno de mejora continua que se inició en el año 2015, con base a los resultados de las encuestas globales de personal (Global Staff Survey, 2014 y 2016, propiciada por DHR) en la cual se identificaron las áreas de mejora para la oficina de país.
Como resultado de este esfuerzo de cuatro años, la encuesta global 2018 muestra avances significativos en todas las áreas hasta por 48 puntos porcentuales con respecto a los resultados del año 2016 y los otros ejes de comparación del instrumento.
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